Skip to main content

Ankon consulting

Dijital Yeterlilikler

Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporlama Uzmanlığı (KSRU) Eğitimi Kapsamında Dijital Rozet Uygulaması (DQF)

Kamu Gözetimi ve Muhasebe Kurumu (KGK) tarafından akredite edilmiş olan ANKON Danışmanlık tarafından verilen Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporlama Uzmanlığı (KSRU) eğitim programı kapsamında, katılımcıların kazandığı yetkinlikler, uluslararası geçerliliğe sahip Avrupa merkezli DQF (Digital Qualification Framework) altyapısı üzerinden oluşturulan dijital rozet (digital badge) ile belgelendirilerek klasik sertifikasyon anlayışının ötesine geçmektedir.

 

DQF sistemi, öğrenme çıktılarının dijital, taşınabilir ve doğrulanabilir şekilde sunulmasını sağlayan bir çerçeve olup, bireylerin bilgi, beceri ve yetkinliklerini uluslararası standartlara uygun olarak görünür hale getirir.

DQF Dijital Rozet Sistemi

DQF, eğitim ve yetkinlik kazanımlarının dijital olarak belgelendirilmesi, paylaşılması ve doğrulanması için geliştirilmiş çerçeve olup bireyin belirli bir bilgi, beceri veya yetkinliği kazandığını gösteren akıllı sertifikadır. DQF dijital rozetleri, yalnızca eğitim katılımını değil, somut öğrenme çıktıları ve yetkinlik kazanımlarını belgeleyen mikro-yeterliliklerdir.

 

DQF Avrupa Birliği’nin beceri, mesleki eğitim ve yeterlilik politikaları ile uyumlu olarak geliştirilmiş, yenilikçi bir dijital belgelendirme yaklaşımıdır. Skillman ağı tarafından geliştirilen bu sistem, EQF (European Qualifications Framework), ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) ve Europass gibi Avrupa Komisyonu tarafından yürütülen temel çerçevelerle metodolojik ve yapısal açıdan uyum sağlamaktadır.

 

Skillman ise Avrupa Komisyonu’nun özellikle Erasmus+ programı kapsamında desteklediği, çok paydaşlı bir Avrupa ağı olarak; eğitim sağlayıcılar, kamu kurumları ve özel sektör arasında beceri geliştirme ve uyumlandırma alanında köprü görevi üstlenmektedir.

 

Bu çerçevede DQF sistemi, resmi AB mekanizmalarının tamamlayıcısı olarak konumlanmakta; AB politikaları ile hizalanmış, uluslararası geçerliliği destekleyen ve uygulama odaklı bir dijital yetkinlik belgelendirme altyapısı sunmaktadır.

 

KSRU eğitimi kapsamında tanımlanan yetkinlikler, Avrupa Birliği tarafından geliştirilen ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) sınıflandırması ile uyumlandırılmıştır. Bu yaklaşım, kazanılan yetkinliklerin Avrupa iş gücü piyasasında tanımlı becerilerle ilişkilendirilmesini ve uluslararası tanınırlığını desteklemektedir.

 

Bu yetkinlikler, badge içinde tanımlanan kriterler ve öğrenme çıktıları ile eşleştirilerek ölçülebilir ve doğrulanabilir hale getirilmiştir.

 

Bu sistem kapsamında oluşturulan dijital rozetler:

 

  • Öğrenme çıktılarının dijital bir beyanı niteliğindedir
  • Açık standartlara (Open Badge) dayalıdır ve farklı platformlarda paylaşılabilir
  • Avrupa Yeterlilikler Çerçevesi (EQF), ESCO ve Europass gibi sistemlerle uyumludur
  • Kurumlar, işverenler ve üçüncü taraflar tarafından kolayca doğrulanabilir

 

Ayrıca DQF sistemi, blokzincir (EBSI) altyapısı ile desteklenerek belgelerin güvenli, değiştirilemez ve sınır ötesi geçerli olmasını sağlar.

Bu kapsamda rozet yapısında yer alan “alignment (uyumlandırma)” bölümü, ilgili yetkinliklerin:

 

  • Ulusal ve uluslararası standartlarla
  • Mesleki yeterlilik çerçeveleriyle
  • Eğitim programı öğrenme çıktılarıyla doğrudan ilişkilendirildiğini gösterir.

 

KSRU eğitimi kapsamında tanımlanan yeterlilikler doğrultusunda katılımcılar aşağıdaki alanlarda uluslararası ESCO beceri çerçevesiyle ilişkilendirilmiş bilgi, beceri ve yetkinlik kazanımları elde etmektedir:

Sürdürülebilirliğin teşvik
edilmesi

Finansal risklerin yönetilmesi

Problem çözümüne yönelik strateji geliştirilmesi

İklim değişikliği etkilerinin değerlendirilmesi

Kurumsal sosyal sorumluluk yaklaşımının uygulanması

Risk analizlerinin gerçekleştirilmesi

Sosyal etkilerin izlenmesi

Risk raporlarının hazırlanması

Proje performans göstergelerinin yönetilmesi

Söz konusu kazanımlar, dijital rozet altyapısı içerisinde öğrenme çıktılarıyla eşleştirilerek doğrulanabilir, ölçülebilir ve uluslararası ölçekte görünür hale getirilmektedir.

KSRU eğitiminde kullanılan DQF dijital badge uygulaması, KGK’nın sürdürülebilirlik raporlama ekosistemine aşağıdaki katkıları sağlamaktadır:

Standartların Uygulanabilirliğinin Artırılması

  • TSRS standartlarının yalnızca teorik değil, yetkinlik bazlı uygulama seviyesinde yaygınlaşmasını sağlar

Eğitim Kalitesinin Ölçülebilir Hale Gelmesi

  • Eğitim çıktıları somut öğrenme çıktıları ile tanımlanır

  • Katılımcıların gerçekten yetkinlik kazanıp kazanmadığı izlenebilir

Uluslararası Uyum ve Tanınırlık

  • EQF ve ESCO gibi Avrupa çerçeveleri ile uyum sayesinde Türkiye’de verilen eğitimlerin uluslararası görünürlüğü artar

Doğrulanabilirlik ve Güven

  • İşverenler ve kurumlar, dijital rozet üzerinden yetkinlikleri doğrudan doğrulayabilir

  • Sertifika sistemine ek olarak şeffaf ve güvenilir bir doğrulama mekanizması oluşur

Yaşam Boyu Öğrenme ve Mikro-Yeterlilik Yaklaşımı

  • Katılımcılar farklı eğitimlerden kazandıkları yetkinlikleri biriktirebilir

  • Sürekli mesleki gelişim desteklenir

ANKON tarafından uygulanan DQF tabanlı dijital rozet sistemi, KSRU eğitimini:

  • yetkinlik odaklı

  • ölçülebilir

  • uluslararası uyumlu

  • doğrulanabilir bir yapıya dönüştürmektedir.

Katılımcılar açısından;

Dijital rozet sistemi yetkinliklerin dijital ve taşınabilir bir şekilde belgelenmesini sağlarken, kariyer platformlarında görünürlük ve uluslararası geçerlilik sunmaktadır. Kişiye, sürdürülebilirlik alanında rekabet avantajı sağlamaktadır.

İşverenler açısından;

Adayların sahip olduğu yetkinliklerin hızlı ve güvenilir biçimde doğrulanmasına imkân tanımakta, aynı zamanda standartlaştırılmış ve karşılaştırılabilir bilgiye erişim sağlamaktadır.

Bu yaklaşım, sürdürülebilirlik raporlaması alanında yetişen uzmanların, yani “yeşil yakalı” personelin yalnızca eğitim aldığını değil, belirli standartlara uygun yetkinlikler kazandığını açık şekilde ortaya koyan yenilikçi bir model sunmaktadır.